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履歷表大解析:台灣就職求職秘笈

目錄

履歷表大解析:台灣就職求職秘笈

  1. 履歷表格式選擇
  2. 個人基本資料填寫
  3. 學歷與職歷撰寫
  4. 技能與獎項列舉
  5. 求職動機與自傳撰寫
  6. 履歷表檢核重點

履歷表格式選擇

台灣企業普遍採用中、英文並列的履歷表格式,常見格式包括:

  • 標準履歷表:內容較為制式,包含基本資料、學經歷、經歷等資訊。
  • 國際履歷表:較具彈性,可依個人需求調整版面與內容。
  • 美式履歷表:強調個人技能、經歷與成果,版面簡潔明瞭。

個人基本資料填寫

個人基本資料需包含以下資訊:

  • 姓名:中英文並列,中文姓在前。
  • 聯絡方式:包含電話、電子郵件、地址等。
  • 出生年月日:採用西元格式,例:1999/01/01。
  • 國籍:台灣。
  • 身分證字號:採隱碼處理,例:A123456789(後 3 碼)。
  • 兵役狀況:已役畢、役期中、免役。

學歷與職歷撰寫

  • 學歷:
    • 由最高學歷開始填寫,依序遞減。
    • 記載學校名稱、科系、學位、就讀期間。
    • GPA:可填寫,但非必要。
  • 職歷:
    • 由近至遠填寫,記載公司名稱、職稱、任職期間。
    • 簡述工作職責與主要成就。

技能與獎項列舉

  • 技能:
    • 依求職職位需求,列舉相關技能,如語言能力、軟體操作、證照資格等。
  • 獎項:
    • 記載獲獎時間、獎項名稱、頒獎單位等。

求職動機與自傳撰寫

  • 求職動機:
    • 說明應徵職位的動機,表明對公司的認識與興趣,以及符合職位需求的優勢。
  • 自傳:
    • 以簡潔明瞭的方式,敘述個人成長背景、求學經歷、工作經驗等與職位相關資訊。

履歷表檢核重點

  • 正確性:確保個人資訊、學歷、職歷等內容正確無誤。
  • 格式統一:維持履歷表格式一致,避免使用過多特殊符號或字體。
  • 簡潔有力:重點突出,避免贅述與過分美化。
  • 量身打造:針對不同職位需求,量身調整履歷表內容與編排。
  • 專業美觀:選擇適當的版面設計與字型,展現專業形象。

比較表格:履歷表格式差異

格式 優點 缺點
標準履歷表 制式化,易於閱讀和整理 缺少彈性,較難展現個人特色
國際履歷表 彈性高,可依需求調整 較不制式,易於產生格式混亂
美式履歷表 簡潔明瞭,突出個人技能 較難呈現較長的學經歷與工作經驗

外部推薦連結

常見問題

Q:履歷表字數有限,如何取捨資訊?

A:優先列出與職位需求最相關的技能、經歷和成就,其他較不相關的資訊可簡要提及或省略。

Q:履歷表可以寫上預期薪資嗎?

A:一般不建議在履歷表上寫預期薪資,可於面試時再與雇主討論。

Q:履歷表照片需要附上嗎?

A:台灣較少企業要求履歷表附上照片,除非職位或產業有特別規定。


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